5 colori audaci da portare sul posto di lavoro

Non deve sorprendere che il colore audace – qualsiasi colore, se è per questo – abbia un impatto enorme sull’umore. Come ha detto Carl Jung, “i colori esprimono le principali funzioni psichiche dell’uomo”

E quando si tratta di un ambiente di lavoro, l’impatto del colore audace diventa ancora più potente. Una spruzzata di una tonalità brillante sul muro, sul pavimento o sulla scrivania può fare la differenza tra una sessione di brainstorming di successo e una improduttiva; può aumentare la fiducia di un dipendente prima di una riunione importante e può persino rendere i lavoratori più attenti ai dettagli. E questo è solo per citare alcuni dei potenziali risultati.

Tuttavia, ogni colore produce una risposta psicologica diversa, ed è importante imparare le sfumature tra di loro per assicurarsi di ottenere tutti i benefici.

Ecco uno sguardo a ciò che il colore audace può fare per il tuo posto di lavoro – e alcuni esempi drammatici di uffici completati di recente che stanno facendo centro.

Verde per la produttività

Il verde è collegato al pensiero ampio e creativo, secondo un’intervista di Forbes alla psicologa ambientale e fondatrice di Design With Science Sally Augustin. “Sembra esserci un’associazione positiva tra natura e ricrescita”, nota Augustin. Quindi, se vuoi che i tuoi dipendenti siano più produttivi, considera la possibilità di dipingere di verde le aree di lavoro.”

Per il suo ufficio di Rotterdam, lo studio di architettura MVRDV ha creato un complesso di 2.400 metri quadrati (mostrato sopra) con sale riunioni codificate per colore, tra cui un’enorme sala conferenze in arancione, una sala presentazioni in blu scuro e, per quei momenti davvero produttivi, una sala di lavoro tranquilla in verde.

Blu per i compiti creativi

Secondo uno studio della University of British Columbia, il colore blu è adatto specificamente ai compiti creativi, come il brainstorming. “Attraverso le associazioni con il cielo, l’oceano e l’acqua, la maggior parte delle persone associa il blu all’apertura, alla pace e alla tranquillità”, dice l’autrice dello studio Juliet Zhu. “La società di software Venafi ha usato questa tonalità creativa a suo vantaggio quando si è trasferita in un nuovo spazio a Salt Lake City, che presenta volumi di pareti piegate che delineano lo spazio aperto. “Il nostro design ha cercato di utilizzare materiali umili in modo innovativo, usando la geometria e la consistenza per infondere loro contenuto”, dice lo studio di design Steven Christensen Architecture.

Rosso per l’attenzione ai dettagli

Lo stesso studio dell’Università della British Columbia ha scoperto che il rosso è ideale per i compiti orientati al dettaglio, come la correzione di bozze. “Grazie ai segnali di stop, ai veicoli di emergenza e alle penne rosse degli insegnanti, associamo il rosso al pericolo, agli errori e alla prudenza”, dice Zhu. “La motivazione all’evitamento, o stato elevato, che il rosso attiva ci rende vigili e quindi ci aiuta a svolgere compiti in cui è richiesta un’attenta attenzione per produrre una risposta giusta o sbagliata.”

Il rosso gioca un ruolo da protagonista nell’ufficio di Appboy a New York City. Lo spazio della startup di app marketing, progettato da Homepolish, porta accenti rossi nelle aree di lavoro e nelle sale riunioni.

Giallo per il processo decisionale

“Il giusto giallo solleva il nostro spirito e la nostra autostima; è il colore della fiducia e dell’ottimismo”, secondo la società di consulenza britannica Colour Affects. “Troppo di esso, o il tono sbagliato in relazione agli altri toni in una combinazione di colori, può far crollare l’autostima, dando origine a paura e ansia”. In breve, la giusta spruzzata di giallo può portare a dipendenti lucidi e vigili, ben preparati per prendere decisioni con sicurezza.

Nell’ufficio londinese della società di ricerche di mercato Kantar Worldpanel, i colori (compreso il giallo) sono stati usati come strumento di orientamento, indicando i vari spazi all’interno dell’edificio, “in modo che il personale potesse navigare facilmente nell’edificio e sentirsi più a suo agio con l’ambiente circostante”, dice lo studio di design Peldon Rose.

Viola per una buona impressione

“Le persone collegano un viola grigiastro alla raffinatezza”, scrive Augustin in un articolo per Psychology Today. “Quindi può essere una buona selezione per luoghi in cui si sta cercando di fare l’impressione “giusta””. Colour Affects è d’accordo, dicendo che “ha associazioni con la regalità e di solito comunica la migliore qualità possibile.”

Con queste implicazioni psicologiche, sembra un gioco da ragazzi incorporare il viola nel design degli uffici. Per l’ufficio di Paysafe in Bulgaria, progettato da Cache Atelier, il colore audace adorna il pavimento e le colonne di una sezione dell’area di lavoro, che altrimenti sarebbe ridotta al minimo.

In breve, con un po’ di know-how, portare il colore audace sul posto di lavoro può essere un’iniziativa divertente e produttiva.

Vedi anche:
Offrire privacy nell’ufficio open-concept
Great Spaces: 5 nuove idee per le aree breakout

– Iscriviti alla newsletter di Hiring Insider
– Segui Workopolis_Hire su Twitter
– Ascolta Safe for Work, il podcast di Workopolis
– Pubblica un lavoro su Workopolis ora