Audyt roczny lub okresowy | Znaczenie | Charakterystyka | Zalety | Wady

Co to jest audyt roczny lub okresowy?

Końcowy lub zakończony audyt jest powszechnie rozumiany jako audyt, który nie jest rozpoczynany po zakończeniu okresu finansowego i jest następnie prowadzony aż do zakończenia.

Końcowy audyt ma miejsce dopiero po zakończeniu okresu handlowego, kiedy wszystkie transakcje za cały rok są całkowicie zarejestrowane i zbilansowane; rachunek handlowy i rachunek zysków i strat oraz bilans zostały przygotowane. Audytor prowadzi swoją pracę audytu w sposób ciągły, dopóki nie zostanie zakończona.

Audytor uzyskuje księgi rachunkowe, dokumenty, vouchery, rachunki i pełne fakty odnoszące się do okresu rozliczeniowego przeglądu.

W rocznym audycie, audytor odwiedza swojego klienta tylko raz w roku, a praca audytu jest rozpoczęta i zakończona w jednej nieprzerwanej sesji.

Ten rodzaj audytu jest bardzo wygodny i przydatny dla domów handlowych, które są małe. Dla dużych, ciągły audyt jest bardziej przydatne, ponieważ praca zaangażowanych w nich jest obszerna, a zatem ostateczne rachunki nie mogą być przygotowane na koniec roku finansowego.

Charakterystyka rocznego lub okresowego badania

Podstawowe cechy rocznego lub okresowego badania są wymienione poniżej:

1. W przypadku audytu rocznego, generalnie praca audytorska rozpoczyna się po zamknięciu roku finansowego.

2. Praca audytorska jest prowadzona i zakończona w ciągłej sesji.

3. Audytor odwiedza biuro klienta tylko raz w roku i kontynuuje pracę aż do jej zakończenia.

4. Jest odpowiedni dla małych koncernów.

Zalety rocznego lub okresowego badania sprawozdań finansowych

Zalety rocznego lub okresowego badania sprawozdań finansowych są następujące:

1. Brak dyslokacji w pracy klienta: W przypadku audytu rocznego, ponieważ audytor odwiedza biuro klienta tylko raz w roku, praca biurowa nie jest niepotrzebnie zakłócana.

2. Mniejsza szansa na zmianę danych liczbowych: Ponieważ praca audytu jest wykonywana tylko w jednej ciągłej sesji, szansa na zmianę danych jest minimalna.

3. Mniej kosztowne: Jest to mniej kosztowny system i nadaje się do małych domów biznesowych.

4. Zajmuje tylko rozsądny czas: Praca audytu może być zakończona szybko w rozsądnym czasie.

5. Właściwe utrzymanie powiązań w pracy: Ponieważ praca audytu jest wykonywana i zakończona w ciągłej sesji, związek w pracy może być prawidłowo utrzymany.

6. Łatwy przydział pracy: W ciągłym audycie, praca może być łatwo przydzielona zgodnie z harmonogramem.

Wady rocznego audytu lub okresowego audytu

Następujące są wady rocznego audytu.

1. Więcej szans na oszustwo: Audytor może nie być w stanie sprawdzić i zweryfikować wszystkie transakcje. Stąd jest każda szansa, że niektóre z błędów i oszustw mogą pozostać niewykryte.

2. Opóźnienie: Skontrolowane rachunki mogą nie być dostępne natychmiast po zamknięciu roku. Może to spowodować opóźnienie w deklaracji dywidendy i posiadania corocznych walnych zgromadzeń. Decyzje o istotnym znaczeniu mogą być opóźnione z powodu braku skontrolowanych i zweryfikowanych informacji.

3. brak dogłębnego sprawdzenia: W rocznym audycie szczegółowe sprawdzenie rachunków nie jest możliwe dla audytora. W związku z tym istnieje większa szansa na niewykrycie błędów i oszustw

4. Nieodpowiednie dla dużych koncernów: W przypadku dużych koncernów badanie okresowe jest rzadko wykonalne i nie jest dla nich zbyt popularne.

.