Szkoły Publiczne Hrabstwa Gwinnett

BENCOR

Okręg Szkolny Hrabstwa Gwinnett wybrał Narodowy Plan Emerytalny Pracowników Rządowych BENCOR, aby zapewnić świadczenia emerytalne jako alternatywę do ubezpieczenia społecznego dla pracowników, którzy nie kwalifikują się do uczestnictwa w innych stanowych lub lokalnych sponsorowanych planach alternatywnych FICA. Plan ten obejmuje tych pracowników, którzy są w niepełnym wymiarze godzin (pracują mniej niż 20 godzin tygodniowo), lub są zatrudnieni jako pracownicy sezonowi lub tymczasowi w Gwinnett School District. Ten alternatywny plan emerytalny Social Security jest obowiązkowy dla każdego zatrudnienia w Dystrykcie Szkolnym Gwinnett, które jest mniejsze niż pełny etat, w tym zastępców. Jest to plan ze zdefiniowaną składką, zarządzany przez BENCOR, Inc. i jest finansowany w całości ze składek pracowników z każdego okresu płatności (potrącenie z listy płac).

Potrącenia z listy płac byłych pracowników na plan BENCOR podlegają zwrotowi po jednomiesięcznej separacji od zatrudnienia. Należy wypełnić Formularz Zwrotu Wpłat na Plan BENCOR. Formularz ten nie jest dostępny w Dystrykcie Szkolnym Gwinnett i może być uzyskany jedynie przez byłego pracownika kontaktującego się bezpośrednio z firmą BENCOR pod numerem telefonu (866) 296-9712.

W celu uzyskania bardziej szczegółowych wyjaśnień dotyczących Planu BENCOR, należy zapoznać się z ich witryną internetową pod adresem www.bencorplans.com.

.