Instrumentul de screening AUDIT-C și prezentare generală

Instrumentul de screening AUDIT-C (Alcohol Use Disorders Identification Test Consumption – Test de identificare a tulburărilor legate de consumul de alcool) este un ecran cu 3 întrebări care poate ajuta la identificarea pacienților cu abuz de alcool.

Instrumentul AUDIT-C poate ajuta la identificarea persoanelor care sunt băutori periculoși sau care au tulburări legate de consumul de alcool (inclusiv abuzul sau dependența de alcool). AUDIT-C este o versiune modificată a instrumentului de screening AUDIT cu 10 întrebări.

Instrumentul are utilitate clinică în identificarea fiabilă a pacienților care sunt băutori periculoși sau care au tulburări de consum de alcool.

Implemente

1. Cât de des consumați o băutură care conține alcool?

(0) Niciodată (Treceți la întrebările 9-10)
(1) Lunar sau mai puțin
(2) De 2 până la 4 ori pe lună
(3) De 2 până la 3 ori pe săptămână
(4) De 4 sau mai multe ori pe săptămână

2. Câte băuturi cu conținut de alcool consumați într-o zi obișnuită când beți?

(0) 1 sau 2
(1) 3 sau 4
(2) 5 sau 6
(3) 7, 8 sau 9
(4) 10 sau mai mult

3. Cât de des consumați șase sau mai multe băuturi la o singură ocazie?

(0) Niciodată
(1) Mai puțin de o dată pe lună
(2) Lunar
(3) Săptămânal
(4) Zilnic sau aproape zilnic

Direcții, punctaj & Interpretare

AUDIT-C este punctat pe o scală de 0-12 puncte (scorurile de 0 reflectă lipsa consumului de alcool în ultimul an). La bărbați, un scor de 4 puncte sau mai mult este considerat pozitiv pentru abuzul de alcool; la femei, un scor de 3 puncte sau mai mult este considerat pozitiv. În general, cu cât scorul AUDIT-C este mai mare, cu atât este mai probabil ca consumul de alcool al pacientului să îi afecteze sănătatea și siguranța.

Brief Research Summary

Bush et al. 1998. În ceea ce privește performanța globală de screening, AUDIT-C a avut o performanță aproape la fel de bună ca AUDIT cu 10 întrebări (inclusiv identificarea consumului excesiv de alcool sau a abuzului/dependenței active la o rată similară din punct de vedere statistic) și mai bună decât CAGE.

Graham et al. 2007. Atât administrarea orală, cât și cea electronică a AUDIT-C au avantaje (atât derivate, cât și notate în mod explicit) față de administrarea scrisă standard în ceea ce privește prejudecata dezirabilității sociale și a recrutării.

Bradley et al. 2007. AUDIT-C a funcționat la fel de bine ca AUDIT-ul complet și semnificativ mai bine decât CAGE și decât alte câteva metode trunchiate de screening.

Dawson et al. 2006. AUDIT-C a funcționat la fel de bine cu femeile însărcinate, studenții universitari și pacienții din ultimii ani de la camera de urgență ca și cu populația generală.

Reinert et al. 2002. AUDIT-C se comportă, în general, la fel de bine în mediile multiculturale (și, de fapt, a fost dezvoltat inițial pe baza necesității ca un astfel de instrument de screening să fie utilizabil pe scară largă). Este puțin mai puțin specific pentru femei, iar unii cercetători au recomandat scăderea cu un punct a pragului pentru femei.

.