Covid: Voiko pomoni pakottaa minut töihin?

Yrittäjäliitot vaativat Covid-turvallisuussääntöjen tiukempaa noudattamista työpaikoilla, koska heidän mukaansa liian moni työntekijä joutuu vaaraan.

Tämänhetkisten, eri puolilla Britanniaa voimassa olevien kansallisten työsulkusääntöjen mukaan ihmisiä on pyydetty työskentelemään kotona aina kun se on mahdollista, ja työnantajia on kehotettu ”ryhtymään kaikkiin mahdollisiin toimenpiteisiin”, jotta tämä toteutuisi.

Mutta Health and Safety Executive on tutkinut tammikuun 6. päivän jälkeen lähes 4000 tapausta, joissa pomojen on väitetty laiminlyövän sääntöjä.

Pitäisikö minun työskennellä kotona?

Englantia koskevissa säännöissä sanotaan, että ”voit lähteä kotoa töihin vain, jos et voi kohtuudella työskennellä kotoa käsin”.

Luettelo henkilöistä, jotka voivat silti matkustaa töihin, sisältää terveydenhuollon ammattihenkilöt, opettajat, lastenhoitajat, kuljetustyöntekijät, rakennus- tai valmistusteollisuudessa työskentelevät henkilöt, hautausurakoitsijat ja välttämättömät vähittäiskaupan työntekijät.

Walesissa, Skotlannissa ja Pohjois-Irlannissa säännöt ovat pääosin samat.

Viime viikolla Skotlannissa hallitus ilmoitti julkaisevansa lakisääteiset ohjeet työnantajille kotona työskentelevien tukemiseksi.

• Postinumerotarkistus: Selvitä säännöt asuinpaikkakunnallasi

Jos olet eristämässä itseäsi, koska sinulla on koronaviruksen oireita tai olet ollut tekemisissä jonkun positiivisen testituloksen saaneen henkilön kanssa tai olet karanteenissa matkan jälkeen, et saa mennä työpaikallesi.

Miten henkilökunta on pidettävä turvassa?

Englannissa avoinna olevilla työpaikoilla työnantajien on ”tehtävä asianmukainen Covid-19-riskinarviointi”, jotta he voivat kehitellä ”erityisstrategian”, jolla voidaan pysäyttää viruksen leviäminen.

Englannissa ohjeissa esitetään tiukat toimenpiteet, joita työnantajien on noudatettava, mm:

• Tarpeettomien toimistokäyntien määrän minimoiminen
• Henkilöstön varmistaminen, että he noudattavat 2 metrin (6 jalkaa) sosiaalista etäisyyttä aina kun se on mahdollista
• Jos tämä ei ole mahdollista, henkilöstön on noudatettava 1 metrin sosiaalista etäisyyttä lisävarotoimin
• Tiheä pintojen puhdistus, esineiden ja yhteisten tilojen puhdistus
• Ylimääräiset käsienpesutilat
• Yksisuuntaisten järjestelmien käyttöönotto kosketuksen minimoimiseksi
• Suojien tai esteiden käyttäminen henkilökunnan välillä
• Selkä- ja selkäpuolien käyttäminen
• Henkilökunnan ja henkilökunnan välillä olevienback tai side-to-side työskentelyä (eikä kasvotusten työskentelyä) aina kun se on mahdollista
• Aloitus- ja lopetusajankohtien porrastaminen
• Kävijöiden yhteystietojen kerääminen NHS Test and Trace -palvelua varten

Lisäksi, kaikkien vähittäismyyntihenkilöstön ja asiakkaiden on käytettävä kasvosuojusta, ellei heitä ole vapautettu siitä.

Lukuisia eri toimialoja, kuten rakennusalaa, majoitus- ja ravitsemisalaa ja valmistusteollisuutta varten on yksityiskohtaisempia ohjeita.

Jos työntekijät ovat tyytymättömiä ja kokevat, että työnantaja ei ole puuttunut heidän huolenaiheisiinsa, he voivat ottaa yhteyttä paikallisiin paikallisviranomaisiinsa tai terveys- ja työsuojeluviranomaisen (Health and Safety Executive) puoleen, joka voi pakottaa yritykset toimimaan.

Jos työhösi kuuluu työskentelyä toisten ihmisten kodeissa – esimerkiksi lastenhoitajana, siivoojana tai ammatinharjoittajana – voit tehdä niin, mutta sinun tulisi noudattaa mahdollisimman monia varotoimia.

Skotlannissa, Walesissa ja Pohjois-Irlannissa on samankaltaisia ohjeita työnantajille useilla eri aloilla.

Pitäisikö suojautuvien mennä töihin?

Englannin ja Skotlannin uusien toimenpiteiden mukaan ihmisten, jotka ovat kliinisesti ”erittäin haavoittuvaisia”, pitäisi nyt suojautua vielä kerran, ja heihin otetaan yhteyttä kirjeitse.

Suojautuvien ei pitäisi mennä töihin, vaikka he eivät voisikaan tehdä töitä kotoa käsin.

Jos et voi tehdä töitä kotoa käsin, voit kysyä esimieheltäsi, voisiko hän laittaa sinut lomalle. Jos se ei ole vaihtoehto, voit ehkä hakea lakisääteistä sairauspäivärahaa käyttäen kilpirauhakirjettäsi todisteena siitä, ettet voi mennä töihin.

Jos olet erittäin haavoittuvainen, esimerkiksi jos käytät immunosuppressiivisia lääkkeitä, mutta asut sellaisten ihmisten kanssa, jotka eivät käytä niitä, he voivat jatkaa töihin menoa, jos he eivät voi työskennellä kotona.

Walesissa, Skotlannissa ja Pohjois-Irlannissa on lisäohjeita haavoittuvassa asemassa oleville työntekijöille.

Mitä jos minun on huolehdittava lapsistani?

Koulut ovat sulkeutuneet useimmilta oppilailta Englannissa, Skotlannissa ja Walesissa helmikuun puoleenväliin asti, kun taas Pohjois-Irlannin oppilailla on käytössään ”pidennetty etäopiskelujakso”.

Jos työntekijät eivät voi työskennellä ”koronaviruksesta johtuvien hoitovelvollisuuksien vuoksi”, mukaan lukien lastenhoidon tarve, hallitus on vahvistanut, että voit pyytää lomautusta.

Työnantajien ei kuitenkaan tarvitse suostua lomauttamiseen.

Jotkut organisaatiot voivat antaa työntekijöille vapaata lastenhoitoa varten joko vuosilomana tai palkattomana vanhempainlomana. Voit myös järjestää osa-aikatyön tai muuttaa työaikajärjestelyjäsi.

Voiko pomoni pakottaa minut töihin?

Henkilöstöammattilaisia edustava Chartered Institute for Personnel and Development kertoi BBC:lle, ettei ole olemassa yhtä ainoaa, kaikille sopivaa vastausta.

Se riippuu monista tekijöistä, kuten yksilöstä ja hänen olosuhteistaan, kyseisen työn tyypistä ja työympäristöstä.

Organisaation julkisesta politiikasta vastaava päällikkö Ben Willmott sanoi: ”Työnantajilla on huolenpitovelvollisuus kaikkia työntekijöitään kohtaan ja heidän on kohdeltava ihmisiä kohtuullisesti ja oikeudenmukaisesti, joten heidän on kuultava yksittäisiä henkilöitä ja oltava mahdollisimman joustavia käsitellessään ihmisten huolia työpaikalle osallistumisesta.”

Mutta pomot saattavat rikkoa lakia, jos he vaativat sinua palaamaan työpaikallesi sen jälkeen, kun olet kertonut olevasi suojautumassa.

Jos päätät olla menemättä töihin, voit pyytää lääkäriltäsi lääkärintodistusta siitä, ettet voi työskennellä, ja vaatia työnantajaltasi sairausajan palkkaa tai tarkistaa, voitko saada lakisääteistä sairausajan palkkaa.

• SYMPTOMIT: Mitä ne ovat ja miten niiltä suojaudutaan?
• TESTAUS: Miten saan virustestin?
• VIRUSPUHELIMET: Mitä ne ovat ja kuka voi olla omassasi?
• TESTAUS JA TUTKIMUS: Miten se toimii?

Miten matkustat turvallisesti töihin?

Hallitus neuvoo niitä, joiden on matkustettava töihin, kävelemään tai pyöräilemään, jos mahdollista.

Julkisia liikennevälineitä käyttäviä henkilöitä kehotetaan noudattamaan hallituksen matkustusturvallisuusohjeita, joihin kuuluu muun muassa ennakkosuunnittelu ruuhka-aikojen välttämiseksi, jotta sosiaalinen etäisyys olisi mahdollista.

Matkustajien on käytettävä kasvosuojusta (joka peittää sekä suun että nenän) junissa, busseissa ja asemilla, ellei heitä ole vapautettu siitä. Myös takseja tai yksityisiä vuokra-autoja, myös kyytipalvelusovelluksia, käyttävien henkilöiden on aina käytettävä kasvosuojusta.

Matkustajia kehotetaan myös pesemään ja desinfioimaan kätensä jokaisen matkan alussa ja lopussa.

Kovid-oireita sairastavat, Covid-oireita sairastavan henkilön kanssa elävät henkilöt ja henkilöt, joita on kehotettu eristämään itsensä, eivät saa matkustaa.

Sääntöjen rikkomisesta määrättävät sakot vaihtelevat Englannissa 1 000 punnasta 6 400 puntaan toistuville rikkojille.