Sijoitus tietoon maksaa parhaan koron

Benjamin Franklin sanoi kerran, että ”Sijoitus tietoon maksaa parhaan koron”, enkä voi olla siitä täysin samaa mieltä.

Oman itsensä ja lähipiirinsä kouluttaminen on paras sijoitus tulevaisuuteen, jonka voimme tehdä, ja tätä sijoitusta tämä nykyinen hallitus ei tee.

Työnantajana minulla on ollut monia kokemuksia ehdokkaiden haastattelusta, uran muotoilusta ja ihmisten kasvun seuraamisesta, ja minusta tuntuu, että meidän pitäisi tehdä paljon enemmän antaaksemme maltalaisille välineet, joita he tarvitsevat kasvaakseen ja kukoistakseen.

Siinä, missä nykyhallitus on epäonnistunut, meidän on keskityttävä siihen, että otamme isoja askelia eteenpäin, jotta voimme paitsi parantaa tarjolla olevan oppimisen tasoa ja tyyppiä, myös inspiroida ihmisiä ryhtymään toimenpiteisiin parantaaksemme itseään.

Meidän on vahvistettava ihmisten mielen laajentamisen merkitystä ja elinikäisen oppimisen sisällyttämistä työelämän kaikkiin osa-alueisiin.

Kehittäminen ja erilaisten ja kehittyvien taitojen jatkuva hankkiminen on ratkaisevan tärkeää sekä yksilön että koko talouden menestyksen kannalta.

Maailma ympärillämme elää valtavaa murroskautta, ja meidän on varustettava kansalaisemme syvällisillä taidoilla, pehmeillä taidoilla ja tiedoilla, joita he tarvitsevat ollakseen edelläkävijöitä tällä alati muuttuvalla alalla.

Kuulen monia tarinoita ihmisistä, jotka kokevat olevansa juuttuneet uransa suhteen paikoilleen.

Meidän on rohkaistava ihmisiä sytyttämään uudelleen heidän nälkänsä menestykseen, kehittymiseen ja oppimiseen.

Meidän on innostettava ihmisiä tavoittelemaan parasta, mitä he voivat olla, ja pyrkimään aina parantamaan nykyisiä kykyjään.

Voimaannuttaminen

Kun olemme sytyttäneet oppimisen liekin uudestaan, meidän on voimaannutettava yksilöt, jotta he voivat olla oman kohtalonsa herroja.

Meidän on annettava heidän päättää, mitä he haluavat tehdä, miten he haluavat tehdä sen ja milloin he haluavat tehdä sen.

Hallituksena voimme tarjota heille tilaisuuksia, tietoa ja keinoja unelmiensa tavoitteluun – jotakin sellaista, mitä ei tällä hetkellä tehdä.

Kannustaminen

Opiskelun on oltava kiinnostavaa, mukaansatempaavaa ja merkityksellistä.

Meidän on pyrittävä luomaan suhteita työnantajiin, järjestöihin, ministeriöihin ja oppilaitoksiin, jotta voimme tarjota korkealaatuisia ja erittäin relevantteja kursseja ja työpajoja niitä tarvitseville ihmisille.

Valvomalla nykyisiä trendejä ja tarpeita sekä paikallisesti että ulkomailla voimme varmistaa, että tarjoamme vain kaikkein soveltuvimpia, mukaansatempaavimpia ja hyödyllisimpiä oppimismahdollisuuksia.

Saavutettavuus

Nykyisen järjestelmän puute on se, että kukaan ei ole kiinnittänyt huomiota siihen, että jo työssäkäyvillä ihmisillä on ongelmia ajan ja joustavuuden kanssa.

Me kaikki elämme hektisessä elämäntilanteessa yhdistäessämme työ- ja perhe-elämän, ja moni kokee, että heillä ei yksinkertaisesti ole aikaa käyttää aikaa koulutukseen. Meidän on kuunneltava ja suhtauduttava asiaan joustavasti – voimme tarjota verkko-opintoportaaleja, etäopetusohjelmia ja aikatauluja, jotka vastaavat nykyajan vaatimuksia ja ovat joustavia.

Meillä on käytettävissämme runsaasti teknologiaa, jota voimme hyödyntää näiden toimenpiteiden helpottamiseksi, ja tällä hetkellä kukaan ei yksinkertaisesti tee asialle mitään.

Maailmassa on paljon mahdollisuuksia, mutta ne liikkuvat hyvin nopeasti. Varmistaaksemme, ettemme jää jälkeen, meidän on pyrittävä rohkaisemaan ja elvyttämään kansalaistemme motivaatiota ja samalla varmistettava, että uusi hallitus on valmis tukemaan heitä kaikissa vaiheissa.