American Express Blue Business Cash Review
- För närvarande rankad som ett av våra
- Fullständig recension av American Express Blue Business Cash
- Fördelar förklaras
- Nackdelar förklarade
- Detta kort passar bäst för
- Detaljer om belöningar
- Detaljer om inlösen av belöningar
- Hur du maximerar dina belöningar
- Genomsnittligt fall
- Aspirational Case
- American Express Blue Business Cash Utestående fördelar
- Standardförmåner
- Kortinnehavarens upplevelse
- Säkerhetsfunktioner
- Avgifter att tänka på
- Vår slutsats
För närvarande rankad som ett av våra
- Bästa American Express-kort
Fullständig recension av American Express Blue Business Cash
-
Pros Explained
-
Cons Explained
-
Rewards Detaljer om intjänande
-
Detaljer om inlösen av belöningar
-
Hur du maximerar dina belöningar
-
Outstanding Benefits
-
Standardfördelar
-
Kortinnehavarens upplevelse
-
Säkerhet Funktioner
-
Avgifter att tänka på
-
Vår bedömning
-
Genom 2 % belöning
-
Flexibel kreditgräns
-
Introduktionserbjudande på 0 %
-
Restriktiva inlösningsmöjligheter
Fördelar förklaras
- 2% Rewards: Det här kortet är enkelt, med 2 % belöning på dina första 50 000 dollar i inköp varje år, därefter 1 %. Vissa konkurrerande kort på marknaden erbjuder högre belöningar, men vanligtvis bara i vissa kategorier. Chase Ink Business Cash-kortet ger till exempel 5 % kontantåterbäring, men endast på kontorsmaterial och telekomkostnader.
- Flexibel kreditgräns: Det här kortet ger dig flexibilitet att spendera över din kreditgräns utan straffavgift och utan att du behöver anmäla dig i förväg. Det är en användbar funktion om dina utgifter varierar från månad till månad eller om ett enstaka oväntat köp tvingar dig att överskrida kortets kreditgräns. Överutnyttjandet kommer dock med några förbehåll. Precis som med din utgiftsgräns kommer Amex att bedöma hur mycket du får spendera för mycket baserat på din betalningshistorik, ditt kreditbetyg, dina ekonomiska resurser och andra faktorer. Och du kan inte bära överskridandet länge på ditt kort; den del som överstiger din kreditgräns ska betalas i sin helhet varje månad som en del av din minimibetalning. Men så länge du betalar hela saldot på förfallodagen slipper du räntekostnader.
- Introduktionsperiod med 0 % ränta: Det är inte ovanligt att ett företagskort erbjuder en introduktionsperiod med 0 % av den effektiva räntan, och 12 månader är en ganska typisk tid för den här typen av erbjudande. Detta är ändå en välkommen och anmärkningsvärd funktion. Introduktionsperioden är tillgänglig för nya köp som görs med kortet under det första året.
Nackdelar förklarade
- Begränsade inlösningsmöjligheter: Det här kortets enkla och generösa belöningsstruktur har ett litet pris: Du kan endast få belöningar som en automatisk kreditering på ditt kortkonto. Även om du kan använda dessa medel för att täcka ytterligare köp på kortet finns det inget sätt att omvandla dina belöningar till kontanter för att täcka åtaganden som du inte kan debitera på ett kort. Det kan passa om du eller ditt företag till exempel vill samla poäng som tjänats in från flera Amex-kort. Annars kanske du tycker att ett kort som belönar dig i form av kontantåterbäring passar bättre.
Detta kort passar bäst för
-
Föredrar okomplicerat. belöningar med en enda ränta för alla utgifter
Minimalist
-
Varnar eller vägrar en årsavgift av princip eller på grund av kostnaden
Årlig avgift Averse
-
Har en huvudsaklig inkomst eller en sidoinkomst från ett litet företag
Business Owner
Med generösa belöningar och möjlighet att överskrida sin kreditgräns, passar American Express Blue Business Cash bäst för småföretagare vars kortutgifter sträcker sig över många olika kategorier och som ibland ökar kraftigt under vissa månader. Det är också för dem som föredrar att få belöningar som Amex-poäng, kanske så att de kan kombineras med dem som tjänas in med andra Amex-kort.
Amex Blue Business Cash är dessutom mest lukrativt för företagare som inte kommer att debitera mer än 50 000 dollar per år på kortet, eftersom det är utgiftsgränsen för dess 2-procentiga belöningar, varefter räntan halveras till 1 procent. Om du når det årliga utgiftstaket på 50 000 dollar skulle dessa 2 % kontantbelöningar ge dig 1 000 dollar i kontokrediter – vilket är en fin avkastning, särskilt för ett kort utan årsavgift.
Det är också ett kort för dem som har lite tid att navigera och optimera komplexa belöningsprogram.
Det finns en enda belöningssats och ett inlösningsalternativ, vilket i stort sett eliminerar behovet av att fatta beslut om hur man får ut det mesta av kortet.
Detaljer om belöningar
Kortinnehavare tjänar 2 % kontantåterbäring på alla berättigade köp upp till 50 000 dollar per kalenderår. Alla andra köp därefter tjänar 1 %. Det innebär att du tjänar 2 dollar för varje 100 dollar som du spenderar på det här kortet upp till utgiftstaket. Belöningarna kommer i form av en automatisk kreditering på kontoutdraget.
Om du inte betalar minimikravet på förfallodagen eller om ditt konto avslutas innan krediten utfärdas, får du ingen kreditering på kontoutdraget för dina belöningar.
Detaljer om inlösen av belöningar
Den okomplicerade inlösenprocessen för det här kortet kan vara en stor fördel för företagare som inte vill oroa sig för, eller inte har tid för, att räkna ut inlösenprogram.
Så länge du håller ditt konto i gott skick kommer all cashback du tjänat in i form av en automatisk kontokredit till ditt konto vid den andra faktureringscykeln efter ditt köp. Du behöver inte navigera bland alternativen för inlösen av belöningar eller ens logga in på ett konto för att få dina inkomster.
Hur du maximerar dina belöningar
Med sin generösa belöning på 2 % på berättigade köp är det vettigt att utnyttja Amex Blue Business Cash maximalt genom att använda den för alla dina affärsutgifter, inklusive resor, hotell, kontor, marknadsföring, försäkringar och mycket mer.
Jo närmare du kommer kortets årliga utgiftstak på 50 000 dollar på dessa 2 % belöningar, desto mer tjänar du naturligtvis. Om du verkligen når den utgiftssumman får du 1 000 dollar i belöningar. Du kan sedan fortsätta att använda kortet för ytterligare utgifter, även om du kanske vill titta på ett annat kort i din plånbok som tjänar mer, med tanke på den ynka 1 % du tjänar på köp över 50 000 dollar per år.
Och om du har några anställda kan du överväga att öppna ytterligare kortkonton för dem. Eftersom det inte finns någon avgift för tilläggskonton är de ett snabbt och enkelt sätt att öka andelen utgifter som hamnar på kortkontot – och därmed dina årliga belöningar.
Genomsnittligt fall
Då säg att du är en företagare som använder det här kortet för en rad utgifter som sammanlagt uppgår till 2 000 dollar per månad. Dessa månadskostnader kan omfatta webbutveckling, bensin till fordon, kontorsmaterial, marknadsföringskostnader och försäkringspremier. Inom ett kalenderår skulle du tjäna 480 dollar i automatiska kontokrediter på det här kortet.
Aspirational Case
Att använda gratis tilläggskort för anställda för att tjäna mer belöningar på rese- och nöjesutgifter kan öka belöningarna exponentiellt på det här kortet.
Låt oss säga att du har tre anställda och att du och de tillsammans spenderar 3 500 dollar per månad på de utgifter som nämns ovan, plus andra utgifter som personalutbildning och professionell utveckling. Dessutom reser du och dina anställda en gång per kvartal och spenderar 364 dollar på varje inrikes flygresa tur och retur, vilket är det genomsnitt som fastställts av Bureau of Transportation Statistics. Låt oss sedan lägga till ytterligare 1 000 dollar per kvartal för utgifter för underhållning. Totalt skulle du tjäna mer än 1 000 dollar per år på det här kortet, totalt 1 152,96 dollar.
American Express Blue Business Cash Utestående fördelar
- Möjlighet att spendera över kreditgränsen
- Kontoansvarig beteckning, för att hantera kortkontot
- För ytterligare anställdas kort utan årsavgift
Standardförmåner
- Hyrbilsförsäkring (sekundär till din egen försäkring). policy)
- Resor och nödnummer
- Utökade garantier
- Köpsskydd vid oavsiktlig skada eller stöld
Kortinnehavarens upplevelse
I J.D. Power 2020 U.S. Small Business Credit Card Satisfaction Study, American Express rankades på andra plats och fick ett resultat långt över genomsnittet.
Kortinnehavare kan nå en kundtjänstmedarbetare dygnet runt via telefon på 800-528-4800. Kunderna kan också logga in på sitt konto och livechatta med en representant. Frågor och kommentarer kan skickas till @AskAmex på Twitter.
Säkerhetsfunktioner
Säkerhetsfunktionerna i American Express-kort är i linje med branschens standarder. Korten har funktioner som verifiering före köp, kontoövervakning och varningar för oregelbunden aktivitet. Det erbjuder också gratis leverans nästa dag för förlorade eller stulna kort.
Avgifter att tänka på
De som ofta reser internationellt i affärer bör vara medvetna om detta korts avgift för utländska transaktioner, som är 2,7 % av varje transaktion som görs utanför USA.
Vår slutsats
Uppmärksamma fasta belöningar gör American Express Blue Business Cash till ett fördelaktigt kort för småföretag med varierande avgifter som söker en okomplicerad betalningslösning.
De Amex-poäng du tjänar med kortet kan dock endast användas för att kvitta kortkostnader. Om du söker flexibilitet när det gäller att lösa in belöningar och vill hålla dig till American Express kan du överväga kreditkortet Amex Blue Business Plus. Det är nästan identiskt med Blue Business Cash-kortet, bland annat ger det 2 poäng per dollar som spenderas på företagsköp upp till 50 000 dollar per år, men belöningarna kan lösas in på en mängd olika sätt, bland annat som kontantåterbäring.
Om du är villig att byta ut viss enkelhet mot ökade intäkter kan du kombinera American Express Blue Business Cash med ett annat kort som erbjuder högre poängbelöningar på de kategorier där du spenderar mest. Två Chase-kort kommer jag att tänka på. Chase Ink Business Cash-kortet ger 5 % kontantåterbäring på kontorsmaterial och telekomkostnader, och Chase Ink Business Preferred-kortet ger 3 poäng per dollar som spenderas på resor, frakt, telekomtjänster och reklamkostnader på sociala medier och sökmotorer. (Chase-poäng värderas på samma sätt som Amex-poäng i många värderingar.)
Då kostnaderna delas upp på två eller flera kort skulle en sådan kombination också hjälpa större småföretag att hålla utgifterna på American Express Blue Business Cash under kortets årliga gräns på 50 000 US-dollar för att få 2 % i belöning.
Alternativt kan större företag helt enkelt välja ett kort som ger en lägre återbetalningsgrad utan utgiftstak. Spark Cash Select-kortet från Capital One ger till exempel obegränsat 1,5 % kontantåterbäring på alla köp.
Omvänt, om du är en soloföretagare som bara letar efter ett kort som hjälper dig att separera dina affärsutgifter, kan du kanske få ut mer värde av ett belöningskort för konsumenter.